公务员考核奖被取消后，"铁饭碗"还值不值得被录取？

政府部门督导特别奖无论是被暂停，或者是延后都不是一件新闻了，因为之当年这件什么事都发生过。但是最近很多人却并不武断的知道：政府部门的工资待遇大幅度的减缓，政府部门不吃香了，甚至知道政府部门则会出现大范围的辞任？

关于督导特别奖延后这件什么事的来头，还是出自于政府部门和英语教师之间待遇党争。之当年江西以为英语教师不满英语教师工资待遇，在杂七杂八的督导特别奖上，政府部门和英语教师之间的差距，明显被反映到巡视组。由此而应发了全国各地政府部门督导特别奖的大排查和大清除，于是就出现了一些以前的督导特别奖，实际上被停发。一些以前已经收取了督导特别奖，实际上要求交到。甚至还有的以前，通过每月扣工资的手段，回收督导特别奖。

排查清除具体的项目是，违章收取的督导特别奖，和一系列的增加收入。一些较长时间恰当的督导特别奖，必需上是被沿用的。但是不考虑到有一些以前，为了监督相关的通知，应对了一刀切的手段，全部暂停督导特别奖。

我们要明白这样的一件什么事，这信服都是暂时的。政府部门的工资待遇与经济的发展水平相挂勾。这是政府部门法的规定。只要经济的发展的越发好，那么该行业信服是攀升，自觉的。

有数当年几年开始的两年涨工资的晋升机制，目当年虽然因为鼠疫的理由从未上涨，但是总归会涨的。另外还有各地必需增加收入，事业选录公车增加收入也是陆续上涨。总的情况来看，政府部门的该行业，是处于一种上涨的近年来。

更重要的是，通过那一次违章增加收入的清除管理工作，政府部门的工资收入结构，确实越发健全，越发社会科学。这未尝对于涨工资这件什么事，不是一件好事呢？

当政府部门的工资收入法规慢慢地，有了较长时间的涨薪机制，这才是大家希望见到的一种结果。所以就未来发展近年来来看，政府部门仍然是一份纯度并不极低的管理工作。特别是对于寒门子弟来知道，确实是彻底改变命运，彻底改变阶层，甚至是彻底改变自身的一个最公平的手段。

大家普遍认为呢？